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锡林郭勒分公司党风廉政建设今年重点狠抓“四件事”
发布时间:2020-04-15  文章来源:锡林郭勒分公司

在日前锡林郭勒分公司召开的年度党风廉政建设会议上获悉,今年该分公司将重点抓好“四件事”。

据了解,这四件事主要包括,一是进一步压实党风廉政工作主体责任,深化落实中央“八项规定”精神,严格执行“三重一大”集体决策制度,建立工作目标和责任清单,完善制度保障,不断提升党员干部的示范作用和工作能力,坚决杜绝个人违反组织、个人代表组织,甚至个人凌驾于组织之上的行为。二是进一步激励党员干部的担当精神。深入贯彻落实内蒙古自治区纪委监委《关于激励担当作为的实施意见》,严格目标考核,坚持把党员干部的工作业绩、工作能力、工作与职级提升、选拔重用相挂钩,不断激发党员干部的干事创业精神,努力营造风清气正、勇于担当的责任观念。三是进一步加强执纪监督问责。紧盯职工关心关注的问题。重点解决不作为、慢作为、假作为、乱作为问题,特别要紧盯职工食堂管理、伙食费支出使用、工程维修改造,以及日常物品采买等和职工利益息息相关、与党风廉政建设息息相关、与个人政治信仰息息相关、与道德品质息息相关的重点领域和关键岗位,加大责任追究力度,严防“四风”问题抬头。 四是进一步强化警示教育。按照“坚持预防为主、教育为主和严格执行纪律”的基本方针,加强党员干部的思想教育,要结合党风廉政建设教育月、“两学一做”等教育活动的开展,强化党员干部“不忘初心、牢记使命”意识,努力提升党员干部队伍素质,为打赢脱贫攻坚战和全面建成小康社会做出新的贡献。

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